Katarzyna Unold, ACCIONA: opowiadamy się za niestandardowym sposobem prowadzenia biznesu, który wykracza poza interesy ekonomiczne

Ta nagroda jest dla nas bardzo ważna z wielu względów. Tytuł „Lidera inkluzji oraz różnorodności w miejscu pracy” otrzymaliśmy jako jedyna firma budowlano inżynieryjna na świecie. To pokazuje, ile jeszcze pracy w tych obszarach ma przed sobą cała branża. Jednocześnie wyróżnienie to pokazuje nam, że wdrażane przez nas zmiany, to jak przekształca się ACCIONA, nowe kierunki rozwoju a także kultura naszej pracy to przyszłość, szczególnie, że wartości te przekładają się na wymierne korzyści dla firmy. Poprzez troskę o różnorodność oraz inkluzję zyskujemy znacznie więcej niż tylko zgrany zespół o różnych poglądach oraz doświadczeniu. Zyskujemy kreatywność, innowacyjność, przełamywanie stereotypów, większe zaangażowanie oraz sprawniejszą realizację projektów w związku z dobrą komunikacją w zespole – nasza efektywność jest wysoka, co przekłada się na wymierne korzyści dla firmy.

Rozwój biznesu to także rozwój kultury pracy oraz strategii firmy także w obszarze budowania pozytywnego i postępowego środowiska pracy dla zespołu. Odzwierciedla się to w relacjach z podwykonawcami, współpracownikami czy klientami. ACCIONA wdraża wartości inkluzji oraz różnorodności w miejscu pracy od ponad dwudziestu lat. Tak więc tytuł ten jest ukoronowaniem wielu działań w tych obszarach, które zbudowały różnorodne, inkluzyjne i postępowe środowisko pracy w ACCIONA.

Wartości oraz strategia, które grupa zaczęła wdrażać te dwadzieścia lat temu, mają obecnie realny wpływ na budowanie postępowej i rozwojowej firmy i stanowią inspirację dla innych organizacji, by także rozwijać się w tym kierunku.

Mamy nadzieję, że nasze działania zainspirują innych do aktywności w tych obszarach – hasłem ACCIONA jest prowadzenie biznesu w niestandardowy sposób (ang. Business as unusual). Chcemy inspirować do czynienia dobra, by nasze projekty przekładały się na dobrobyt, nie tylko naszych klientów, ale także lokalnych społeczności. W ACCIONA opowiadamy się za wciąż jeszcze niestandardowym sposobem prowadzenia działalności, który wykracza wyłącznie poza interesy ekonomiczne, promując też dobrobyt społeczeństwa i planety. Chcemy inspirować innych do czynienia dobra lokalnie, bo dzięki lokalnym inicjatywom świat staje się lepszym miejscem. Stąd np. nasz pomysł na rozszerzenie święta wiechy o aspekt społeczny.

Naszym mottem jest także hasło Eksperci w projektowaniu lepszej planety (ang. Experts in designing a better planet). Tym hasłem kierujemy się w naszej działalności biznesowej, projektach długoterminowych, ponieważ chcemy by miały one pozytywny wpływ na naszych klientów, środowisko w jakim działamy oraz naszych współpracowników i pracowników. Różnorodna i zintegrowana planeta oraz różnorodne i zintegrowane środowisko pracy przekładają się na korzyści dla nas wszystkich. Dlatego wartości te są dla nas tak ważne – budują lepszą codzienność, lepsze środowisko pracy, wyniki pracy i efektywność naszych działań.

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKOMENDOWANE DLA CIEBIE

SPOŁECZNOŚCI

House Market: polub nas na Facebooku

Obserwuj House Market na Twitterze

RSS - wiadomości na czytnikach i w aplikacjach mobilnych

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.